육아기 바쁜 일상 덜어줄 친구 - 육아기 근로시간 단축 확인서 작성 법 안내
육아는 기喜び이지만, 복 직장인에게는 어려움도 따른 법입니다. 특히 갓 태어난 자녀를 돌보는 육아기에는 잠도 부족하고 육아에 대한 스트레스도 많이 쌓일 수 있습니다. 이런 부담을 少しでも (조금이라도) 덜어주기 위해 마련된 제도가 바로 육아기 근로시간 단축제도입니다.
이 제도를 이용하면 아이 돌보 시간을 확보하기 위해 하루 근무 시간을 단축할 수 있으며, 사업주는 일정 조건 하에 육아휴직 수당의 일부를 지급해야 하는 의무가 있습니다. 하지만 육아기 근로시간 단축을 신청하고 실제로 이용하기 위해서는 육아기 근로시간 단축 확인서 를 작성하여 사업주에게 제출해야 합니다.
이번 글에서는 육아기 근로시간 단축 확인서 작성 방법에 대해 알아보겠습니다. 확인서 작성 시 필요한 정보와 작성 절차를 자세하게 살펴보고, 작성 예시까지 함께 확인해 볼 예정이니, 육아기 근로시간 단축을 신청하려는 분은 참고하여 활용하세요!
육아기 근로시간 단축 확인서 작성 시 필요한 정보
육아기 근로시간 단축 확인서는 크게 다음과 같은 정보를 기재해야 합니다.
- 신청인 정보 (성명, 주민등록번호)
- 육아 대상 자녀 정보 (성명, 주민등록번호)
- 근로 계약 내용 (근로 계약 형태, 근로 시간)
- 육아기 근로시간 단축 내용 (시작일, 종료일, 단축 시간)
- 임금 산정 기준 (통상임금, 시간외 근로수당 등)
- 육아휴직 수당 지급 여부 (신청할 경우)
육아휴직 수당 지급 여부에 따라 기재해야 하는 내용이 달라질 수 있으니 신청 시 유의해야 합니다.
육아기 근로시간 단축 확인서 작성 절차
육아기 근로시간 단축 확인서는 다음과 같은 절차를 통해 작성할 수 있습니다.
- 확인서 양식を入手 (양식을を入수하세요) : 고용노동부 홈페이지(https://www.moel.go.kr/) 또는 직장에서 육아기 근로시간 단축 확인서 양식을を入수하세요 (받으세요).
- 필요 정보 기재 : 앞서 살펴본 필요한 정보를 확인서 양식에 정확하게 기재하세요. 작성 시 어려움이 있을 경우 직장 인사 담당자 또는 노동 기관에 문의하세요.
- 근로 계약 사본 첨부 : 근로 계약 사본을 확인서와 함께 첨부하세요.
- 신청서 제출 : 작성된 확인서와 근로 계약 사본을 사업주에게 제출하세요. 사업주는 확인서 내용을 확인 후 수を受理 (수락) 여부를 알려줄 것입니다.
육아기 근로시간 단축 확인서가 수を受理 (수락)되면, 해당 기간 동안 근로 시간을 단축하여 근무할 수 있습니다.
육아기 근로시간 단축 확인서 작성 예시
육아기 근로시간 단축 확인서 작성은 처음에는 어렵게 느껴질 수 있습니다. 하지만 아래와 같은 예시를 참고하면 쉽게 작성할 수 있습니다.
육아기 근로시간 단축 확인서
신청인
- 성명: 홍길동
- 주민등록번호: 123456-***
육아 대상 자녀
- 성명: 홍다빈
- 주민등록번호: 234567-***
근로 계약 내용
- 근로 계약 형태: 정규직
- 근로 시간: 1일 8시간, 주 40시간
육아기 근로시간 단축 내용
- 시작일: 2024
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